睿丁总部对加盟合作伙伴的校区运营工作予以高度重视,为进一步提高各分校区团队之间相互协作、沟通、配合等能力,10月31日,来自北京和平里、金源、通州、劲松、望京、三河、十里堡等多家校区校长齐聚睿丁总部,参与管理层拓展训练,睿丁总部领导以及市场、运营等部门给予大力支持。
培训开始,各校区校长首先进行了自我介绍,同时把自己在管理中遇到的问题提出来与大家一起探讨。本次拓展培训,睿丁总部一改往日其它机构枯燥的说教式培训原本,以游戏作为主体,旨在让各管理者在愉快的游戏中领悟到管理的精髓。
培训游戏之达芬奇密码
学习精髓:计划、成长、包容
每个人的成长都需要包容,作为一个管理者,更需要有一颗宽容的心。接纳不同的意见,尊重他人的生活方式,允许他人犯错并给人改正错误的机会,与人和睦相处,一个管理者的胸怀能容得下多少人,才能够赢得到多少人。
活动剪影:
培训游戏之疯狂报数
学习精髓:团队坚持、合作、创新
在一个团体组织中,坚持是精神,合作是目的,创新则是可持续发展之路。只有这三者同时存在,才可能让我们所做的这个事业越来越好,缺一不可。在教育这项伟大的事业中,我们更需要学会坚持、合作与创新,只有管理者学会了这三者,教出来的孩子才能更加优秀。
活动剪影:
睿丁的队伍越来越壮大,也是睿丁总部各部门之间相互协作、团结合作的结果,是他们的不懈努力,创造了一个又一个奇迹。
本次培训得到睿丁英语各校区校长积极响应,并获得校长们的一致好评,为此次管理层培训的成功打下了坚实的基础。
睿丁加油,让我们共创奇迹!
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